壓力變送器的抗干擾問題的解決方案

    21世紀，企業傳統意義上的資金優勢、規模經濟、政策優勢等只能形成暫時競爭優勢，并不能形成持續的核心競爭力.在知識經濟時代，知識是企業競爭優勢的來源。而知識型員工正是企業知識的載體與創造者.是維持企業核心競爭力的關鍵。因此，面對變動的競爭環境.

1、是否需要具備互換性的變送器.確定所需的變送器是否能夠適應多個使用系統。一般來講，這一點很重要。尤其是對于OEM產品。一旦將產品送到客戶手中，那么客戶用來校準的花銷是相當大的。如果產品具有良好的互換性，那么即使是改變所用的變送器，也不會影響整個系統的效果。

2、其他：我們確定上面的一些參數之后還要確認你的壓力變送器的過程連接接口以及壓力變送器的供電電壓；如果在特殊的場合下使用還要考慮防爆以及防護等級。

3、壓力變送器與其它電子設備間采用怎樣的連接。是否需要采用短距離連接?若是采用長距離連接，是否需要采用一個連接器?

4、壓力變送器的封裝。變送器的封裝，尤其往往容易忽略是它的機架，然而這一點在以后使用中會逐漸暴露出其缺點。在選購傳送器傳一定要考慮到將來變送器的工作環境，濕度如何，怎樣安裝變送器，會不會有強烈撞擊或振動等。

5、選擇怎樣的勵磁電壓。輸出信號的類型決定選擇怎么樣的勵磁電壓。許多放大變送器有內置的電壓調節裝置，因此其電源電壓范圍較大。有些奕送器是定量配置，需要一個穩定的工作電壓，因此，能夠得到的一個工作電壓決定是否采用帶有調節器的傳感器，選擇傳送器時要綜合考慮工作電壓與系統造價。
6、壓力變送器超時工作后需要保持穩定度：大部分變送器在經過超時工作后會產生“漂移”，因此很有必要在購買前了解變送器的穩定度，這種預先的工作能減少將來使用中會出現的種種麻煩。選擇HART375手操器可以調試壓力變送器

7、選擇怎樣的輸出信號。壓力變送器需要得到怎樣的輸出信號：mV、V、mA及頻率輸出數字輸出，取決于多種因素，包括變送器與系統控制器或顯示器間的距離，是否存在“噪聲”或其他電子干擾信號。是否需要放大器，放大器的位置等。對于許多變送器和控制器間距離較短的OEM設備，采用mA輸出的變送器最為經濟而有效的解決方法，如果需要將輸出信號放大，最好采用具有內置放大的變送器。對于遠距離傳輸出或存在較強的電子干擾信號，最好采用mA級輸出或頻率輸出。如果在RFI或EMI指標很高的環境中，除了要注意到要選擇mA或頻率輸出外，還要考慮到特殊的保護或過濾器。(目前由于各種采集的需要,現在市場上壓力變送器的輸出信號有很多種，主要有4-20mA,0-20mA,0-10V,0-5V等等，但是比較常用的是4-20mA和0-10V兩種，在我上面舉的這些輸出信號中，只有2-20mA為兩線制，我們所說的輸出為幾線制不包含接地或屏蔽線，其他的均為三線制)。

企業如何合理地開發人力資源并與組織的戰略發展相匹配是現代企業人力資源管理的重要職能.而通過行之有效的人力資源政策與細致的人力資源操作流程，高效的配置與開發企業人力資源，成為現代人力資源管理者當仁不讓的職責.企業的內外競爭環境決定了人力資0管理工作的角色與職能.決定了人力資源管理者的工作與重心。在實際操作中，企業人力資源管理實踐的邊界呈現日益模糊的狀態，企業日趨重視智力資本、人力資源開發與管理，提倡組織學習、知識管理等。因此，人力資源管理不再僅僅是人力資源管理部門的工作.更需要整個企業，包括各級管理者及一線員工的全方位的關心與重視。人力資源管理將是影響包括企業和員工之間關系的所有管理決策和行為的總和。

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